ASSESSORS I CONSULTORS
A GIRONA

Es la más alta desde febrero de 2023. Los grupos que más destacaron por su influencia positiva en la tasa anual fueron: Transporte, cuya variación anual subió más de tres puntos, hasta el 9,5%, la más alta desde agosto de 2022. Esta evolución fue debida, principalmente, al incremento de los precios de los combustibles y lubricantes para vehículos personales, que bajaron en agosto de 2025. Alimentos y bebidas no alcohólicas, que situó su tasa anual en el 2,3%, lo que supuso siete décimas por encima de la del mes pasado. Este comportamiento se debió, principalmente, a los precios de las frutas y frutos de cáscara, que disminuyeron pero menos que en el mismo mes de 2025. La variación anual de la inflación subyacente (índice general sin alimentos no elaborados ni productos energéticos) se situó en el 2,9%, una décima inferior a la del mes anterior.

En una sentència, l'alt tribunal estableix que Hisenda no pot aplicar el criteri de tot o res, per la qual cosa, si detecta un possible abús, l'ha d'identificar i corregir, però sense tirar per terra tot el règim fiscal. El conflicte resolt es remunta al 2006, quan una empresària, el seu marit i les seves filles van constituir una holding on van aportar participacions d'altres empreses familiars valorades en més de 50 milions d'euros. L'operació es va acollir al règim FEAC. Hisenda va considerar, tot i això, que la reorganització no responia a motius econòmics vàlids i que s'havia utilitzat per aconseguir avantatges fiscals. La sentència assenyala que la lluita contra l'abús fiscal ha de respectar el principi de proporcionalitat, per la qual cosa Hisenda ha de corregir només allò que consideri abusiu i no pot eliminar automàticament tots els efectes fiscals d'una operació.

El Consell de Ministres aprovarà avui un reglament que modifica el contingut dels contractes de treball des d'aquesta mateixa setmana. Es tracta de la transposició parcial de la directiva de condicions previsibles i transparents de treball, que acumula més de quatre anys de retard. A l'espera de conèixer el text aprovat finalment després de rebre l'aval del Consell d'Estat, l'esborrany publicat fa uns mesos per Treball introduïa l'obligació que les empreses informin per escrit els seus treballadors de "l'existència de sistemes algorítmics o automatitzats de presa de decisions" quan es facin servir per determinar o modificar les condicions de treball i facin servir dades personals. En aquesta categoria entren des del grup professional que es recull al contracte, la quantia del seu salari base i el dels plusos que tingui reconeguts, la durada del seu contracte de treball o la data en què finalitza la relació laboral.

Així ho ha explicat el ministre d'Economia. "Aquest mes de setembre es farà la feina per manar, esperem a finals de setembre, aquesta avaluació de la Comissió Europea per a aquest últim pagament, els darrers 26.000 milions del nostre pla de Recuperació", ha explicat. Si rebeu llum verda en la seva avaluació final, Espanya rebrà un total de 103.800 milions d'euros. Tot i això, cal veure si Brussel·les avalua positivament els compromisos associats. De moment Espanya ha rebut 78.000 milions d'euros